Replay : Échanges entre le Défenseur des droits et Alertcys sur la protection des lanceurs d’alerte.
18 septembre 2024
Replay : Échanges entre le Défenseur des droits et Alertcys sur la protection des lanceurs d’alerte.
18 septembre 2024

Comment réagir à un signalement en entreprise : téléchargez notre guide pratique pour mener une enquête Interne.

Lorsqu’un signalement survient au sein d’une entreprise, une question cruciale se pose immédiatement : faut-il lancer une enquête interne ? Cette démarche, souvent perçue comme complexe, est pourtant une étape indispensable pour protéger les droits de toutes les parties concernées.

Mais comment être sûr de bien suivre chaque étape et de respecter les procédures légales ? Notre guide pratique « Comment mener une enquête interne » vous accompagne de façon détaillée pour mener vos enquêtes internes avec succès.

Ne laissez plus l’incertitude vous freiner ! Téléchargez dès maintenant notre guide pratique « Comment mener une enquête interne » , conçu pour vous accompagner pas à pas dans ce processus complexe mais indispensable.

Pourquoi lancer une enquête interne après un signalement ?

Réagir efficacement à un signalement est une priorité pour préserver l’intégrité de l’entreprise et éviter des risques majeurs, comme les litiges ou les atteintes à la réputation. Une enquête interne bien menée permet de :

Ne laissez plus les signalements sans réponse !

Chaque entreprise se doit d’être préparée à répondre aux alertes internes, que ce soit pour des questions de sécurité, d’éthique ou de conformité légale. Notre guide pratique a été conçu pour répondre aux besoins spécifiques des référents alertes et des directeurs des ressources humaines, souvent en première ligne lors de la réception des signalements.

👉 Téléchargez le guide pratique dès maintenant pour découvrir la méthodologie complète !

Ce que vous trouverez dans notre guide pratique

Mener une enquête interne exige une planification rigoureuse et une connaissance des meilleures pratiques. Voici ce que notre guide pratique vous propose :

Pourquoi télécharger ce guide est essentiel pour votre entreprise ?

Une enquête interne mal conduite peut entraîner des conséquences graves : pertes financières, atteinte à la réputation, ou encore des poursuites judiciaires. En téléchargeant notre guide pratique, vous serez en mesure de :

Qui devrait télécharger ce guide ?

Ce guide s’adresse à tous ceux qui, au sein de l’entreprise, doivent gérer des signalements et conduire des enquêtes internes, notamment :

Êtes-vous prêt à mener une enquête interne en toute sécurité ?

Chaque enquête interne doit être menée avec rigueur et impartialité. En utilisant notre guide, vous disposerez des meilleures pratiques pour gérer efficacement chaque étape de l’enquête, tout en respectant les droits des employés et en assurant la conformité légale.

Ne perdez plus de temps et ne laissez pas vos signalements sans réponse claire. Protégez votre entreprise et vos collaborateurs en téléchargeant notre guide pratique gratuit !

FAQ

Qu’est-ce qu’une enquête interne ?

Une enquête interne est un processus de vérification mis en place au sein d’une entreprise pour examiner des faits signalés (comme des comportements inappropriés, des fraudes, etc.) en vue de prendre des décisions correctives.

Pourquoi est-il important de mener une enquête interne après un signalement ?

Une enquête interne permet de confirmer ou réfuter les allégations, de protéger les droits de toutes les parties concernées, et d’éviter des litiges ou des sanctions légales.

Qui peut mener une enquête interne ?

Elle peut être menée par des responsables internes (RH, conformité) ou externalisée à des cabinets spécialisés pour garantir l’objectivité.

Que contient le guide pratique que je peux télécharger ?

Le guide vous offre une méthodologie complète pour mener une enquête interne, depuis la réception du signalement jusqu’à la conclusion de l’enquête, ainsi que des conseils juridiques et pratiques.

Combien de temps une enquête interne doit-elle durer ?

Cela dépend de la nature et de la complexité des faits. Le guide vous aide à structurer chaque étape pour respecter les délais nécessaires à une enquête efficace.

Comment garantir la confidentialité des informations lors de l’enquête ?

Le guide vous fournit des outils et des conseils pour respecter les réglementations sur la protection des données personnelles et garantir la confidentialité des échanges.


Franck Molinier
Franck Molinier
Responsable des partenariats stratégiques Alertcys.io Franck possède 15 ans d'expérience en développement commercial et marketing B2B dans le secteur des services aux entreprises. Avant de rejoindre Alertcys en 2020, Franck a exercé les fonctions de business developer et manager de partenariats stratégiques au sein de Legaltech. Il est également project manager au sein du pôle conseil et innovation de la CNCJ - Chambre nationale des commissaires de justice. Sujets de prédilection : #juridique, #legaltech et #conformité